Vpliv družbenega pritiska in denarne spodbude na kognitivni nadzor
Ključne besede:
Denarne spodbude,
družbeni pritisk,
kognitivni nadzor.
Avtorji:
Ličen Mina, Hartmann Frank, Repovš Grega, Slapničar Sergeja.
Namen članka:
Namen članka je proučiti, kako denarne spodbude v primerjavi z družbenim pritiskom v obliki transparentnosti rezultatov in njihovega rangiranja vplivajo na kognitivni nadzor, ki ključno vpliva na kognitivni napor in uspešnost pri kognitivnih nalogah.
Ciljna javnost:
Raziskovalci vedenjske ekonomije in psihologije ter snovalci sistemov merjenja uspešnosti v podjetjih.
Kratek povzetek objave:
Predmet raziskave:
Raziskati in primerjati vpliv denarnih spodbud in družbenih pritiskov na kognitivni nadzor in kognitivno uspešnost.
Glavne ugotovitve:
Ugotovili smo, da zgolj navodila »delaj bolje« vplivajo na izboljšanje kognitivnega nadzora, ki vodi v izboljšanje uspešnosti. Družbeni pritisk in denarne spodbude uspešnost rahlo še povišajo, med njima pa ni značilnih razlik.
Uporabna vrednost za podjetja, priporočila za management:
Uspešnosti pri kognitivnih nalogah ni mogoče neomejeno dodatno spodbujati z denarnimi nagradami. Družbeni pritisk, da so rezultati javni in ocenjevani rangirani po uspešnosti, delujejo enako učinkovito.
Revija objave:
Frontiers in Psychology, Februar 2016
Rangiranje:
SSCI IF 2,6
Celotni članek lahko preberete na tej povezavi.